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9. Protocolo de intervención de factores psicosociales para trabajadores del sector financiero – Gobierno del liderazgo y las demandas mentales en el trabajo.

2. La intervención de los factores de riesgo psicosociales se debe establecer con la participación de los directamente interesados o afectados.

Lideres transformacionales, su influencia en la identificación de los seguidores con la cultura organizacional y bateria de riesgo psicosocial javeriana la satisfacción en el trabajo

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